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【領(lǐng)導名錄】　　

【概況】內(nèi)蒙古財經(jīng)大學經(jīng)過54年的建設(shè)與發(fā)展，已成為以經(jīng)濟學、管理學學科為主，法、文、理、工協(xié)調(diào)發(fā)展，具有鮮明民族特色和地區(qū)特色的多科性財經(jīng)大學。有在校生21 300人，有4個一級學科、23個二級學科碩士學位授權(quán)點以及3個專業(yè)碩士授權(quán)點、51個本科專業(yè)，19個蒙漢雙語授課專業(yè)、7個自治區(qū)級重點學科、19個自治區(qū)級品牌專業(yè)、41門自治區(qū)級精品課程。是內(nèi)蒙古自治區(qū)重要的財經(jīng)類專業(yè)人才培養(yǎng)基地，經(jīng)濟管理研究與咨詢基地，經(jīng)濟管理類高級專業(yè)技術(shù)人員和管理干部的再教育基地，全國少數(shù)民族蒙漢兼通財經(jīng)類專業(yè)人才的培養(yǎng)基地。　　

【教學工作】2013年，有1個專業(yè)被評為自治區(qū)級品牌專業(yè)，4門課程被評為自治區(qū)級精品課程，2個教學團隊被評為自治區(qū)級優(yōu)秀教學團隊，1名教授被評為自治區(qū)教學名師，2名教師被評為自治區(qū)教壇新秀，6項教學成果獲得自治區(qū)級獎勵。進一步深化教育教學改革，專業(yè)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。通過爾雅通識課網(wǎng)絡(luò)平臺，開設(shè)了9門網(wǎng)絡(luò)選修課程。進一步推進了蒙語授課班外語教學改革，使分級教學工作更趨合理。順利完成國家級實驗教學示范中心驗收工作，啟動了跨專業(yè)綜合實訓項目，實驗教學平臺建設(shè)進一步完善。新增會計和金融2個專業(yè)碩士學位授權(quán)點。對學科組及導師隊伍進行了重新調(diào)整，遴選了部分新導師。MBA專業(yè)學位教育獲第九屆首府百姓最滿意品牌前三甲殊榮。　　

【科學研究】是年，出版學術(shù)專著、教材20余部，發(fā)表學術(shù)論文1 200余篇，其中核心期刊發(fā)表520余篇，出版了5部密切聯(lián)系自治區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展實際的白皮書。獲批立項國家級科研項目13項、自治區(qū)級科研項目62項、橫向科研項目10項。全年舉辦學術(shù)沙龍20余場，主辦、參與學術(shù)交流活動50余次。完成了6期《財經(jīng)理論研究》、6期《內(nèi)蒙古財經(jīng)大學學報》的編輯、出版發(fā)行等工作。由中國高等財經(jīng)教育研究會批準的民族高等財經(jīng)教育研究中心在學校掛牌成立。產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究基地、中小企業(yè)發(fā)展研究基地等科研機構(gòu)有序開展項目立項、研究報告（白皮書）發(fā)布等工作，取得較好成績。　　

【師資隊伍建設(shè)】利用國家留學基金西部人才特別培養(yǎng)項目、自治區(qū)“511人才培養(yǎng)工程”等項目選派4名教師出國學習。19人赴北京大學、中國人民大學等國內(nèi)高水平大學進修。15名教師晉升正高級專業(yè)技術(shù)職稱，38名教師晉升副高級專業(yè)技術(shù)職稱。3人入選“草原英才”工程。　　

【校園文化建設(shè)與招生就業(yè)工作】深入開展“中國夢”主題教育系列活動，創(chuàng)新開展“民族團結(jié)進步月”系列活動，校園文化活動豐富多彩，學生科技創(chuàng)新活動取得可喜成績，“挑戰(zhàn)杯”國賽中有2件作品獲得三等獎，開展了暑期“千人百縣”經(jīng)濟文化和社會發(fā)展調(diào)研活動，22名同學入選大學生志愿服務(wù)西部計劃。召開了第五次團代會暨第三十次學代會。開展了新生心理普查、建立學生心理檔案及其他心理健康教育活動。繼續(xù)健全和完善“獎、貸、助、補、勤”五位一體的資助體系。繼續(xù)深入推進“陽光宿舍工程”，管理服務(wù)效能得到提高。生源結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，生源質(zhì)量進一步提升。各批次錄取最低分均高出自治區(qū)控制線。招生—培養(yǎng)—就業(yè)（創(chuàng)業(yè)）一體化聯(lián)動機制進一步完善，被教育部評為“全國畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗高?！薄?span lang="EN-US">　　

【行政后勤工作】按照財政法規(guī)要求，編制并執(zhí)行了2013年度預(yù)算，實行預(yù)算全部公開。及時清理、結(jié)算應(yīng)收款，累計收回應(yīng)收款項3 100萬元。在全校范圍內(nèi)開展資產(chǎn)清查核實。加強國有資產(chǎn)管理信息化建設(shè)，建立有效的國有資產(chǎn)動態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)。強化伙食服務(wù)工作質(zhì)量，加強對食堂衛(wèi)生的監(jiān)督檢查，全年未發(fā)生食源性疾病事件。被呼市園林局授予“綠化先進單位”。較好地落實了老同志的政治、生活、文化、社會待遇，組織開展形式多樣的文體活動，豐富離退休老同志的精神文化生活。按照有關(guān)法規(guī)，建章立制，加強管理，較好地完成了計劃生育工作目標。積極參與自治區(qū)黨委在全區(qū)范圍內(nèi)開展的萬名黨員“下基層辦實事轉(zhuǎn)作風”活動，為幫扶聯(lián)系點爭取到340.5萬元的移民項目資金，為當?shù)匕傩战鉀Q了不少實際困難。　　

【和諧校園建設(shè)】嚴格落實校園110報警求助聯(lián)警聯(lián)動機制，廣泛開展了安全教育和國防教育。較好地完成了敏感時期和特殊時段以及重要會議期間的維護校園穩(wěn)定工作。舉辦了首屆大學生安全知識競賽。成功舉辦了學校第31屆田徑運動會和第二屆環(huán)校園冬季越野賽。加大補貼力度，保證食堂飯菜價格平穩(wěn)。增加面向特困學生的免費窗口數(shù)量，提高飯菜質(zhì)量。　　

【改善辦學條件】規(guī)劃建設(shè)項目進展順利，16號學生公寓樓交付使用，學院樓、綜合實驗樓、一中心、校醫(yī)院等工程進展順利，體育館項目完成招標工作。充分利用自治區(qū)財政專項支持，嚴要求、高質(zhì)量完成了圖書館內(nèi)涵改造一期工程。圖書館數(shù)字化建設(shè)進一步加強，是年，圖書館新增數(shù)據(jù)庫11個。完善網(wǎng)絡(luò)信息體系和服務(wù)管理體系，建立了網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布制度，規(guī)范了信息發(fā)布管理。　　

【黨的建設(shè)和思想政治工作】學校成功召開第二次黨代會，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委班子和紀委班子。全面開展黨的群眾路線教育實踐活動。堅持兩級中心組學習制度和教職工政治理論學習制度，深入推進十八大和十八屆三中全會精神的學習傳達。認真貫徹落實黨委領(lǐng)導下的校長負責制，貫徹“三重一大”等規(guī)章制度，不斷加強領(lǐng)導班子自身建設(shè)，整體功能得到較好發(fā)揮。完成了33名處級干部和15名科級干部聘任工作，部分處級干部進行了輪崗交流。共培養(yǎng)推薦了4名黨外代表人士，任用黨外副處級以上干部2人。選派2名處級干部參加內(nèi)蒙古黨校中青班培訓，選派2名處級干部到?jīng)龀强h和阿榮旗掛職。學校嚴格按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”十六字方針和學校“六個不發(fā)展”要求，新發(fā)展黨員1 060人，按期轉(zhuǎn)正黨員1 520人。　　

簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，開展了廉政談話。制訂落實了八項規(guī)定和黨的群眾路線教育實踐活動的監(jiān)督方案和實施細則，加強對收費項目的檢查和自查，對項目招投標及各類采購活動的全過程進行監(jiān)督。啟動了校園大講堂，共舉辦大講堂5講，每講聽講學生近500人。“六五”普法工作穩(wěn)步推進，利用校報、廣播、網(wǎng)絡(luò)、等多種媒體廣泛開展宣傳教育。順利召開了第四次教代會，積極組織開展了教職工文體活動和扶貧濟困送溫暖活動和社會公益救助活動。